Poziv na testiranje

Poziv na testiranje kandidatima/kinjama koji/e su podnijeli/e pravodobne i potpune prijave te ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natječaja objavljenog u Narodnim novinama broj:104/2017 od 25. listopada 2017. godine, za prijam u državnu službu u Ministarstvu unutarnjih poslova, Policijsku upravu ličko-senjsku  

Poziv na testiranje kandidatima/kinjama koji/e su podnijeli/e pravodobne i potpune prijave te ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natječaja objavljenog u Narodnim novinama broj:104/2017 od 25. listopada 2017. godine, za prijam u državnu službu u Ministarstvu unutarnjih poslova, Policijsku upravu ličko-senjsku 

koje će se održati dana 18. prosinca 2017. godine (ponedjeljak) u prostorijama Policijske uprave ličko-senjske, Hrvatskog sokola 2, soba broj 4, prema slijedećem rasporedu: 

1. za radno mjesto policijski tehničar-autoelektričar u Odjelu za tehniku u 08,00 sati 
2. za radno mjesto upravni referent u Policijskoj postaji Donji Lapac u 09,00 sati 
3. za radno mjesto stručni referent za poslove prekršajnog postupka u Policijskoj postaji Donji Lapac u 10,30 sati 
4. za radno mjesto stručni referent za poslove prekršajnog postupka u Policijskoj postaji Korenica u 10,30 sati 

Kandidati koji udovoljavaju uvjetima iz javnog natječaja o tome će biti obaviješteni osobno telefonom. 

Osobe koje nisu podnijele pravodobnu ili potpunu prijavu ili ne ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natječaja, ne smatraju se kandidatima prijavljenim na javni natječaj te će im biti dostavljena pisana obavijest u kojoj se navode razlozi zbog kojih se ne smatraju kandidatom prijavljenim na javni natječaj. 

PRAVILA TESTIRANJA I RAZGOVORA (INTERVJUA)  

1. Po dolasku na testiranje, od kandidata/kinja će biti zatraženo predočavanje odgovarajuće identifikacijske isprave radi utvrđivanja identiteta.       

Kandidati/kinje koji/e ne mogu dokazati identitet, osobe za koje je utvrđeno da ne ispunjavaju formalne uvjete propisane javnim natječajem kao i osobe za koje se utvrdi  da nisu podnijele prijavu na javni natječaj za radna mjesta za koje se obavlja testiranje, ne mogu pristupiti testiranju. 

2. Test se vrednuje bodovima od 0 do 10, a smatra se da je kandidat zadovoljio na testiranju ako je dobio najmanje 5 bodova. 

Kandidati koji nisu pristupili testiranju ne smatraju se više kandidatima u postupku. 

3. Komisija će s kandidatima/kinjama koji/e su zadovoljili/e na testiranju održati razgovor (intervju) dana 19. prosinca 2017. godine. 

 O točnom terminu i mjestu razgovora (intervjua) kandidati/kinje koji su zadovoljili na testiranju bit će osobno obaviješteni putem telefona.  

 Komisija kroz razgovor (intervju) s kandidatima/kinjama utvrđuje znanja, sposobnosti i vještine, interese, profesionalne ciljeve i motivaciju kandidata/kinja za rad te rezultate ostvarene u njihovom dosadašnjem radu.

 Rezultati razgovora (intervjua) vrednuju se bodovima od 0 do 10. Bodovi se mogu utvrditi decimalnim brojem, najviše na dvije decimale. Smatra se da je kandidat zadovoljio na intervjuu ako je dobio najmanje 5 bodova.

Stranica