Sukladno članku 45. Zakona o državnim službenicima ( Narodne novine, br. 92/2005, 107/2007, 27/2008, 34/2011, 49/2011, 150/2011, 34/2012, 49/2012, 37/2013, 38/2013, 1/2015 i 138/2015) i članka 2 Uredbe o raspisivanju i provedbi javnog natječaja i internog oglasa u državnoj službi (Narodne novine, br. 74/2010, 142/2011 i 53/2012), te suglasnostiMinistarstva uprave Klasa:112-01/16-01/541, Urbroj: 515-04-01-02/3-16-2. od 24. studenog 2016. godine, Ministarstvo unutarnjih poslova, Policijska uprava ličko-senjska raspisuje
JAVNI NATJEČAJ
za prijam u državnu službu na neodređeno vrijeme:
1. Inspektor za zaštitarske i detektivske poslove – 1 izvršitelj
Stručni uvjeti:
2. Inspektor za zaštitu od požara i eksploziva – 2 izvršitelja
Stručni uvjeti:
Pored navedenih uvjeta, kandidati/kinje moraju ispunjavati i opće uvjete za prijam u državnu službu koji su propisani člankom 48. Zakona o državnim službenicima.
U državnu službu ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke iz članka 49. Zakona o državnim službenicima.
Na natječaj se mogu javiti osobe oba spola.
Obvezni probni rad traje tri mjeseca.
Natjecati se mogu i osobe koje nemaju položen državni stručni ispit, ali su ga nakon isteka probnog rada dužne položiti najkasnije u roku od 6 mjeseci od isteka probnog rada.
Kandidati/kinja može ostvariti pravo prednosti kod prijama u državnu službu prema članku 35. Zakona o pravima hrvatskih branitelja iz Domovinskog rata i članova njihovih obitelji (Narodne novine br. 174/2004, 92/2005, 2/2007, 107/2007, 65/2009, 137/2009, 146/2010, 55/2011, 140/2012, 19/2013, 33/2013, 148/2013 i 92/2014.), članku 48. točka f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine br. 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/2001, 103/2003 i 148/2013), članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, br. 157/2013, 152/2014) i članku 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina (Narodne novine br..155/2002, 47/2010, 80/2010 i 93/2011) dužan/a se u prijavi na javni natječaj pozvati na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate/kinje samo pod jednakim uvjetima.
Kandidati/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 35. Zakona o pravima hrvatskih branitelja iz Domovinskog rata i članova njihovih obitelji, uz prijavu na javni natječaj dužan/a je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje o priznatom statusu odnosno potvrdu o priznatom statusu iz kojeg je vidljivo spomenuto pravo te dokaz da je nezaposlen/a.
Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom, uz prijavu na javni natječaj dužan/a je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom.
Kandidat/kinja pripadnik/ca nacionalne manjine ima pravo pozvati se na prednost pri zapošljavanju na temelju članka 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina, nije dužan/na dokazivati svoj status pripadnika nacionalne manjine.
Komisiju za provedbu javnog natječaja (u nastavku teksta: Komisija) imenuje ministar unutarnjih poslova, Komisija utvrđuje popis kandidata prijavljenih na javni natječaj, koji ispunjavaju formalne uvjete te ih upućuje na testiranje.
Testiranje se sastoji od provjere znanja, sposobnosti i vještina kandidata/kinja (pisani dio testiranja) i razgovora Komisije s kandidatima (intervju).
Pisani dio testiranja se sastoji od provjere poznavanja osnova ustavnog ustrojstva Republike Hrvatske i provjere znanja, sposobnosti i vještina bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta.
Smatra se da je kandidat/kinja koji nije pristupio/la testiranju, povukao/la prijavu na javni natječaj i više se ne smatra kandidatom/kinjom.
Opis poslova radnog mjesta, podaci o plaći, sadržaj i način testiranja, odnosno iz kojeg područja će se provoditi testiranje te pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za testiranje bit će navedeni na web-stranici Policijske uprave ličko-senjske www.licko-senjska@policija.hr.i web-stranici Ministarstva uprave www.uprava.gov.hr.
Na istoj web stranici objavit će se vrijeme i mjesto održavanja testiranja i razgovora (intervjua), najmanje pet dana prije održavanja testiranja.
Kandidati/kinje koji se natječu za više radnih mjesta, podnose jednu prijavu na javni natječaj u kojoj su obvezni navesti redni broj i naziv radnog mjesta za koje se natječu.
U prijavi na javni natječaj navode se podaci podnositelja/ljice prijave (osobno ime, datum i mjesto rođenja, adresa stanovanja, broj telefona, po mogućnosti e-adresa), redni broj i naziv radnog mjesta na koje se prijavljuje. Obrazac prijave nalazi se na web-stranici PU ličko-senjske www.licko-senjska@policija.hr.
Prijavu je potrebno vlastoručno potpisati.
Uz prijavu na javni natječaj kandidati/kinje su dužni priložiti:
1. životopis
2. diploma
3. elektronički zapis ili potvrdu o podacima evidentiranim u bazi podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje
4. za cijeli period koji je kao uvjet naveden u javnom natječaju, dokaz o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima (uvjerenje/potvrda, ugovor o radu ili rješenje poslodavca na temelju kojeg se može utvrditi rad na odgovarajućim poslovima i vremensko razdoblje u kojem je kandidat obavljao navedene poslove)
5. dokaz o hrvatskom državljanstvu (osobna iskaznica ili vojna iskaznica ili putovnica ili domovnica).
6. ispravu o položenom državnom stručnom ispitu, ako je položen
7. uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak (ne starije od 6 mjeseci).
Isprave se prilažu u neovjerenoj preslici, a prije izbora kandidat/kinje predočit će se izvornik.
Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u javnom natječaju.
Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjete podnose se u roku 8 dana od objave javnog natječaja u Narodnim novinama, na adresu:
Ministarstvo unutarnjih poslova
Policijska uprava ličko-senjska
Gospić, Hrvatskog Sokola 2
s naznakom „za javni natječaj“
Osoba koja ne podnese pravovremenu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natječaja, ne smatra se kandidatom/kinjom prijavljenim na javni natječaj, o čemu se dostavlja pisana obavijest u kojoj se navode razlozi zbog kojih se ne smatra kandidatom/kinjom prijavljenim na javni natječaj.
O rezultatima javnog natječaja kandidati/kinje biti će obaviješteni/e dostavom rješenja o prijemu u državnu službu izabranog kandidata.
Izabrani kandidat pozvat će se da u primjerenom roku, a prije donošenja rješenja o prijemu u državnu službu, dostavi uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta.
Ako se na javni natječaj ne prijave osobe koje ispunjavaju propisane i objavljene uvjete odnosno ako prijavljeni kandidati/kinje ne zadovolje na testiranju ministar unutarnjih poslova će obustaviti postupak po ovom natječaju.
PRILOG JAVNOM NATJEČAJU
Objava opisa poslova i radnih mjesta za koja će se vršiti testiranje, pravni i drugi izvori za pripremanje službenika za testiranje, plaća radnog mjesta te način testiranja propisani su člankom 4. Uredbe o raspisivanju i provedbi javnog natječaja i internog oglasa u državnoj službi(Narodne novine, br. 74/2010, 142/2011 i 53/2012).
OPIS POSLOVA RADNIH MJESTA IZ JAVNOG NATJEČAJA I PRAVNI I DRUGI IZVORI ZA PRIPREMANJE KANDIDATA ZA TESTIRANJE
USTAV REPUBLIKE HRVATSKE (Narodne novine, br. 85/2010 - pročišćeni tekst) OBVEZAN JE IZVOR ZA PRIPREMANJE KANDIDATA ZA TESTIRANJE ZA SVA RADNA MJESTA.
1. Služba zajedničkih i upravnih poslova, Inspektorat unutarnjih poslova
Obavlja inspekcijski nadzor nad tvrtkama koje se bave zaštitarskom i detektivskom djelatnosti, obavlja inspekciju i prati moguće zlouporabe ovlasti od strane čuvara , zaštitara – tehničara, te privatnih detektiva u suradnji sa policijom i krim. policijom, te poduzima mjere za otklanjanje istih, zaprima, rješava i izdaje rješenja o posebnim odobrenjima za osiguranje i zaštitu prijevoza novca i drugih vrijednosti, kao i ostala rješenja iz djelokruga rada, surađuje s policijom u osiguranju skupova gdje redarsku službu obavljaju čuvari.
Pravni izvori za pripremanje kandidata za testiranje:
- Zakon o državnim službenicima (Narodne novine br. 92/2005, 107/2007, 27/2008, 34/2011, 49/2011, 150/2011, 34/2012, 49/2012, 37/2013, 38/2013, 1/2015 i 138/2015)
-Zakon o privatnoj zaštiti (Narodne novine br.68/2003,31/2010 i 139/2010)
-Zakon o zaštiti novčarskih institucija (Narodne novine br. 56/2015)
-Zakon o privatnim detektivima (Narodne novine br: 24/2009)
Neposredno sudjeluje u krim. obradi požara, tehnoloških eksplozija, havarija i drugih akcidentnih događaja; obavlja inspekcijski nadzor nad provođenjem zakona iz područja zaštite od požara, proizvodnje, prometa i prijevoza opasnih tvari, te proizvodnje i prometa vatrenog oružja, određuje lokacije te izdaje odobrenja z građevine za proizvodnju i skladištenje opasnih tvari; utvrđuje posebne uvjete, pregled glavnog projekta, tehnički pregled građevine; sudjeluje u radu s drugim državnim inspekcijskim službama i organima na izvršenju zajedničkog posla.
Pravni izvori za pripremanje kandidata za testiranje:
-Zakon o državnim službenicima (Narodne novine br. 92/2005, 107/2007, 27/2008, 34/2011, 49/2011, 150/2011, 34/2012, 49/2012, 37/2013, 38/2013, 1/2015 i 138/2015)
-Zakon o zaštiti od požara (Narodne novine br.92/2010)
-Zakon o eksplozivnim tvarima (Narodne novine br. 178/2004, 109/2007, 67/2008 i 144/2010)
-Zakon o prijevozu opasnih tvari (Narodne novine br. 79/2007)
PLAĆA RADNIH MJESTA
Plaća radnih mjesta državnih službenika određena je Uredbom o nazivima radnih mjesta i koeficijentima složenosti poslova u državnoj službi (Narodne novine, br. 37/2001, 38/2001, 71/2001, 89/2001, 112/2001, 7/2002,17/2003, 197/2003, 21/2004, 25/2004, 66/2005, 131/2005, 11/2007, 47/2007, 109/2007, 58/2008, 32/2009, 140/2009, 21/2010, 38/2010, 77/2010, 113/2010, 22/2011, 142/2011, 31/2012, 49/2012, 60/2012, 78/2012, 82/2012, 100/2012, 124/2012, 140/2012, 16/2013, 25/2013, 96/2013,126/2013, 2/2014, 94/2014, 140/2014, 151/2014, 76/2015 i 100/2015)i Odlukom o visini osnovice za plaće državnih službenika i namještenika (Narodne novine, br.40/2009).
Spomenuti propisi mogu se pronaći na web stranicama Narodnih novina, www.nn.hr
TESTIRANJE KANDIDATA
Testiranje kandidata sastoji se od pisanog dijela u kojem odgovaraju na postavljena pitanja i razgovora (intervjua).